Carreras en Actian: únase a la revolución de los datos
Actian no es solo un lugar para trabajar, es un lugar para innovar. Únase a nuestro dinámico equipo para ampliar juntos los límites de la gestión e integración de datos, definiendo tecnologías de vanguardia para el futuro.
Con una carrera profesional en Actian, usted será el protagonista
En Actian, "el empleado es lo primero" no es un simple mantra, es la forma de operar. Nos tomamos muy en serio a nuestra gente y cultura empresarial, dando la oportunidad a cada empleado de mostrarse como es y de dar lo mejor de sí mismo.
Un lugar de trabajo galardonado
Únase a nuestra cultura dinámica y a nuestro equipo de mentes brillantes y entusiastas, e intégrese en un lugar de trabajo galardonado, donde puede innovar y colaborar en un contexto con impacto duradero y transformador en el mundo de la gestión, integración y análisis de datos.
¿Por qué Actian?
¡Nuestro programa de premios y reconocimiento, denominado IMPACTIAN, muestra el fantástico trabajo y aportaciones que hace a Actian cada miembro del equipo! Además, ofrecemos eventos estacionales y reuniones semanales (también en modo virtual), para que conozca a nuevos colegas con los que quizá no podría interactuar de otro modo.
Nuestros empleados lo expresan mejor que nadie
Nos esforzamos por ofrecer un entorno cálido, acogedor y agradable, donde los empleados siempre importan y cada uno de ellos entiende el papel clave que juega para que los clientes triunfen. Si valora que le valoren, no hay mejor lugar para trabajar. Pregúnteselo a nuestros empleados.
Es lo que somos
En Actian creemos en la agregación de culturas y no fomentamos ideologías que limitan el potencial de las personas. No queremos que la gente simplemente trabaje aquí, queremos que pertenezca a este lugar.
Premios y reconocimiento
Queremos que se reconozca a los empleados por sus logros y por alinearse con los valores esenciales de Actian. Por eso ofrecemos una nominación trimestral entre colegas y un premio anual para equipos, con nuestro programa de premios Kudos.
Responsabilidad social corporativa
Los empleados tienen tres (3) días libres de voluntariado al año para aportar algo a sus comunidades. También fomentamos las donaciones, compensando al 100 % hasta 1000 dólares por año natural y empleado. Además, Actian se ha comprometido a hacer donaciones a nuestros pilares de compromiso: educación en ciencias-STEM, inseguridad alimentaria, y clima y sostenibilidad.
Visión sobre DEIB (diversidad, igualdad, inclusión y pertenencia)
En Actian, no creemos en la adaptación cultural. Creemos en la agregación cultural y no fomentamos ideologías que limitan el potencial de la gente. Evolucionamos porque capacitamos y animamos a todos a ser auténticos y a aceptar a los demás, creando una cultura abierta y solidaria donde se escucha a todos. Creemos que así surge la verdadera innovación. No solo queremos que la gente trabaje aquí, queremos que pertenezca a la empresa.