Carreras en Actian: Únete a la revolución de los datos
Actian no es sólo un lugar para trabajar, es un lugar para innovar. Únase a nuestro dinámico equipo mientras ampliamos los límites de la gestion des données y la integración, creando tecnología de vanguardia para el futuro.
Las carreras profesionales en Actian son lo primero
En Actian, "el empleado es lo primero" no es sólo un mantra, es nuestra forma de hacer negocios. Ponemos un gran énfasis en nuestra gente y nuestra cultura, dando la oportunidad a cada empleado de mostrarse como su auténtico yo, lo que permite a nuestros empleados hacer su mejor trabajo.
Un lugar de trabajo galardonado
Únase a nuestra cultura dinámica y a nuestro equipo de mentes entusiastas y brillantes y forme parte de un lugar de trabajo galardonado donde podrá innovar y colaborar en un contexto que tiene un impacto duradero y transformador en los mundos de la gestion des données, la integración y la analítica.
¿Por qué Actian?
Nuestro Programa de Recompensas y Reconocimiento, denominado IMPACTIANmuestra el maravilloso trabajo y las contribuciones que cada miembro del equipo aporta a Actian. También ofrecemos eventos estacionales y reuniones semanales (incluso virtuales) que le permiten conocer a nuevos compañeros con los que quizá no tendría la oportunidad de interactuar de otro modo.
Nuestros empleados lo dicen mejor que nadie
Nos esforzamos por ofrecer un entorno cálido, acogedor y agradable en el que los empleados siempre importan y todos comprenden el papel fundamental que cada uno desempeña para que nuestros clientes tengan éxito. Si valora que le valoren, no hay mejor lugar para trabajar. Pregúnteselo a nuestros empleados.
Es lo que somos
En Actian creemos en la adición de cultura y no suscribimos ideologías que limiten el potencial de las personas. No queremos que la gente simplemente trabaje aquí, queremos que pertenezca a este lugar.
Recompensas y reconocimiento
Queremos que los empleados sean reconocidos por sus logros y por alinearse con los valores fundamentales de Actian. Por eso ofrecemos una nominación trimestral entre compañeros y un premio anual por equipos a través de nuestro programa de premios Kudos.
Responsabilidad social de las empresas
Los empleados disponen de tres (3) días libres de voluntariado al año para retribuir a sus comunidades. También fomentamos las donaciones e igualamos 1:1 hasta 1.000 dólares por año natural, por empleado. Además, Actian se ha comprometido a donar a nuestros pilares de compromiso: STEM, Inseguridad Alimentaria y Clima y Sostenibilidad.
Visión de DEIB
En Actian, no creemos en el ajuste cultural. Creemos en la adición cultural y no suscribimos ideologías que limiten el potencial de las personas. Evolucionamos porque capacitamos y animamos a todos a ser auténticos consigo mismos y a aceptar a los demás, creando una cultura abierta y solidaria en la que se valoran todas las voces. Así es como creemos que se produce la verdadera innovación. No sólo queremos que la gente trabaje aquí, sino que pertenezca a nuestra empresa.