Alfabetización informática: La habilidad imprescindible para los trabajadores a distancia

La pandemia de COVID-19 ha obligado a las organizaciones de todo el mundo a adoptar el trabajo a distancia como la nueva norma. De hecho, según McKinsey & Company, la pandemia aceleró el trabajo a distancia, con hasta un 25 por ciento más de trabajadores de los estimados anteriormente que necesitaron cambiar de ocupación. Y en un mundo con un número cada vez mayor de trabajadores remotos, la necesidad de tomar decisiones basadas en datos se ha vuelto más crucial que nunca.

Sin embargo, el trabajo a distancia conlleva una nueva serie de retos para las empresas basadas en datos. Para tomar decisiones informadas, los trabajadores remotos necesitan comprender, analizar e interpretar sus datos con precisión. Como resultado, la alfabetización de datos se ha convertido en una habilidad esencial para que los trabajadores tengan éxito en un entorno de trabajo remoto.

En este artículo, exploraremos la importancia de la alfabetización en datos en un mundo en el que se trabaja a distancia, sus ventajas y retos, y algunas de las mejores prácticas a adoptar para implementar la alfabetización en datos para el trabajo a distancia.

La importancia de la alfabetización informática

Definamos brevemente la alfabetización informática. La alfabetización en datos es la capacidad de comprender, analizar y comunicar en torno a los datos. De hecho, en un entorno como el actual, en el que los datos se mueven a un ritmo vertiginoso, la alfabetización en datos permite a las personas comprender mejor los datos con los que trabajan, analizarlos de forma crítica y tomar decisiones informadas basadas en la información obtenida a partir de los datos.

Por lo tanto, nunca se insistirá lo suficiente en la importancia de la alfabetización informática en la mano de obra actual. La cantidad de datos que generan las organizaciones crece exponencialmente, y la capacidad de acceder a ellos, analizarlos e interpretarlos es vital para tomar decisiones empresariales con conocimiento de causa. Con los conocimientos adecuados en materia de datos, los empleados pueden convertir los datos brutos en información práctica que les ayude a identificar patrones y tendencias para alcanzar sus objetivos estratégicos y empresariales.

Los retos de la alfabetización informática cuando se trabaja a distancia

En el trabajo a distancia, los empleados no están físicamente presentes en el mismo lugar que sus compañeros o fuentes de datos. Por lo tanto, los trabajadores remotos deben ser capaces de acceder a los datos, analizarlos e interpretarlos de forma independiente, sin depender de las interacciones cara a cara. La alfabetización informática es crucial para garantizar que los trabajadores remotos puedan navegar eficazmente por los datos y utilizarlos, así como ser capaces de comunicar los datos eficazmente a sus colegas, lo cual es esencial para la colaboración en un entorno de trabajo remoto. Debido a la falta de interacciones cara a cara, es posible que los trabajadores remotos no reciban la orientación o el apoyo necesarios para desarrollar sus habilidades de alfabetización de datos.

Otro reto clave es la falta de acceso a sus fuentes de datos. Los trabajadores a distancia necesitan poder acceder rápida y fácilmente a las fuentes de datos para poder analizar su información. Además, los trabajadores remotos también pueden enfrentarse a retos en términos de seguridad y protección de datos. Por lo tanto, la gestión y el análisis eficaces de los datos son fundamentales para garantizar que los trabajadores remotos puedan acceder a los datos y utilizarlos de forma segura y eficaz.

Por último, muchas organizaciones que aspiran a convertirse en expertos en datos carecen de las herramientas de gestión de datos adecuadas. Sin las soluciones adecuadas, puede resultar difícil recopilar, organizar y analizar los datos de forma eficaz. Además, los usuarios de datos carecen de contexto sobre sus datos, lo que conduce a una comprensión aislada e incompleta de los mismos. Contar con las herramientas de gestión de datos adecuadas, como el software de visualización de datos, las soluciones de catalogación de datos y las plataformas de descubrimiento de datos, puede ayudar a los equipos de datos a comprender mejor sus datos y obtener una visión más profunda, lo que conduce a un viaje más exitoso hacia la alfabetización de datos.

Ventajas de la alfabetización informática para los trabajadores a distancia

Cuando se aplica eficazmente, la alfabetización informática tiene muchas ventajas para los trabajadores a distancia.

En primer lugar, la alfabetización informática permite a los trabajadores remotos comunicarse y colaborar eficazmente con sus colegas. Al comprender y analizar los datos, los trabajadores remotos pueden compartir sus ideas y conclusiones con sus colegas, lo que conduce a una mejor toma de decisiones y mejores resultados. Además, la alfabetización en datos permite a los trabajadores remotos presentar los datos de forma clara y concisa, lo que facilita que los demás entiendan y actúen en consecuencia.

En segundo lugar, la alfabetización en datos puede mejorar la productividad y la eficiencia, y pueden acceder a los datos, analizarlos e interpretarlos con rapidez y precisión, lo que les permite completar las tareas con mayor eficacia. Al aprovechar los conocimientos sobre datos, los trabajadores remotos pueden identificar patrones, tendencias y anomalías en los datos, lo que puede ayudarles a priorizar tareas, optimizar procesos y alcanzar sus objetivos con mayor eficacia.

Por último, el conocimiento de los datos puede ayudar a reducir errores y riesgos en un entorno de trabajo a distancia. Al analizar e interpretar los datos con precisión, los trabajadores remotos pueden identificar posibles errores o riesgos antes de que se produzcan, lo que les permite tomar medidas proactivas para mitigarlos. Además, conocer los datos reduce la probabilidad de tomar decisiones basadas en suposiciones o en información incompleta. Aprovechando los conocimientos de los datos, los trabajadores remotos pueden asegurarse de que sus decisiones están fundamentadas, son objetivas y están alineadas con los objetivos de la organización.

Consejos para crear un entorno informático adecuado para los trabajadores a distancia

La adquisición de competencias en materia de datos en un entorno de trabajo a distancia puede suponer un reto, pero existen varias estrategias que pueden emplearse para desarrollarlas.

Una de esas soluciones es ofrecer formación y recursos en línea a los trabajadores remotos para que adquieran conocimientos básicos sobre datos. Los módulos de formación en línea, los cursos y los seminarios web pueden ayudar a los trabajadores remotos a desarrollar sus capacidades de análisis, interpretación y presentación de datos. Además, proporcionar acceso a recursos en línea como herramientas de visualización de datos, cuadros de mando y plataformas analíticas puede permitir a los trabajadores remotos explorar y analizar los datos de forma independiente.

Otra estrategia para desarrollar la alfabetización en datos en un entorno de trabajo remoto es incorporar la alfabetización en datos a la cultura del trabajo remoto. Animar a los trabajadores remotos a que compartan sus conocimientos y hallazgos de datos con sus compañeros puede fomentar una cultura de colaboración e intercambio de conocimientos, promoviendo el desarrollo de habilidades de alfabetización de datos en toda la organización.

El futuro de la alfabetización informática en el trabajo a distancia

A medida que los datos se vuelven más frecuentes en el trabajo remoto, la necesidad de que los trabajadores remotos desarrollen y mantengan sus habilidades de alfabetización de datos será cada vez más importante. Al invertir en el aprendizaje continuo y la actualización de conocimientos sobre datos, los trabajadores remotos pueden aprovechar eficazmente las perspectivas de los datos para tomar decisiones informadas, mejorar la productividad y reducir errores y riesgos.

Estamos convencidos de que la alfabetización de datos es una habilidad esencial que debe dominar cualquier organización basada en datos. Por eso hemos desarrollado una plataforma de descubrimiento de datos de nueva generación para todas las iniciativas empresariales y de datos, desde las aplicaciones de gestión de metadatos, pasando por la búsqueda y la exploración, hasta las iniciativas de gobernanza de datos, cumplimiento normativo y transformación en la nube.

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Acerca de Actian Corporation

Actian hace que los datos sean fáciles. Nuestra plataforma de datos simplifica el modo en que las personas conectan, gestionan y analizan los datos en entornos en la nube, híbridos y locales. Con décadas de experiencia en gestión de datos y análisis, Actian ofrece soluciones de alto rendimiento que permiten a las empresas tomar decisiones basadas en datos. Actian cuenta con el reconocimiento de los principales analistas y ha recibido premios del sector por su rendimiento e innovación. Nuestros equipos comparten casos de uso probados en conferencias (por ejemplo, Strata Data) y contribuyen a proyectos de código abierto. En el blog de Actian, cubrimos temas que van desde la ingestión de datos en tiempo real hasta el análisis impulsado por IA.